假设我在山东省即墨区，想了解在事业单位工作，档案里无转干证明怎么办

在事业单位工作，档案无转干证明，可申请补办或开具相关证明。
分析：转干证明是证明个人从非干部身份转为干部身份的重要文件。在事业单位，这通常与个人职业发展、薪资待遇等密切相关。若档案中缺失此证明，可能会影响职务晋升、薪资调整等。因此，建议尽快向所在单位人事部门或档案管理部门申请补办或开具相关证明。
提醒：若因缺失转干证明导致职业发展受阻或薪资待遇不公，问题已较严重，应及时寻求法律途径维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：
1. 与单位协商：首先向所在单位人事部门或档案管理部门了解转干证明的具体补办流程，准备必要的申请材料，如个人身份证明、工作履历证明等，按照流程申请补办。
2. 寻求劳动仲裁：若单位不予配合，可向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，提交相关证据材料，如工作合同、薪资单等，证明自身权益受到侵害。
3. 提起行政诉讼：若劳动仲裁结果不满意，或单位仍不予执行，可依法向人民法院提起行政诉讼，要求单位承担相应法律责任，并补办或开具转干证明。在此过程中，应保留好所有相关证据，以备不时之需。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：
从法律角度，处理此问题的方式主要有两种：一是与单位协商，申请补办或开具转干证明；二是若单位不予配合，可寻求劳动仲裁或提起行政诉讼。
选择方式：
若与单位沟通顺畅，且单位有意愿协助解决，首选与单位协商的方式。若单位态度消极或不予配合，可考虑通过法律途径维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。